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L'originale Americans with Disabilities Act (ADA) del 1990 garantisce che alle persone disabili siano concessi i loro diritti all'occupazione, ai trasporti, agli alloggi pubblici, ai servizi pubblici, alle telecomunicazioni e ad altri servizi vitali. È stato firmato in legge il 26 luglio 1990 dal presidente George HW Bush. Nel 2010 sono state apportate modifiche al titolo II e al titolo II e sono entrate in vigore il 15 marzo 2012 per adeguarsi all'International Building Code (IBC) del 2003.

Sono stato in molte situazioni in cui qualcuno mi ha detto che non capiscono perché devono essere conformi all'ADA o che non sono completamente consapevoli che dovrebbero essere conformi alle modifiche apportate all'ADA nel 2010. Mi sorprende che le persone non capiscono l'opportunità che stanno perdendo. L'ADA non ha lo scopo di limitare nessuno o qualcosa; Infatti è l'opposto. Aiuta le persone e aiuta le imprese.

Diamo un'occhiata ad alcuni fatti:

· Un adulto americano su cinque ha un certo grado di perdita dell'udito. Se tutti coloro che soffrono di ipoacusia vivessero in un paese, sarebbe delle dimensioni del terzo paese più grande del mondo. Questa è la dimensione degli Stati Uniti.
· La perdita dell'udito è la terza condizione di salute più comune per le persone con più di 65 anni. Con la generazione del Baby Boomer che raggiunge o si avvicina rapidamente a quella fascia di età, questa fascia demografica sta aumentando in modo significativo.
· La perdita dell'udito è in aumento tra i giovani a causa delle loro scelte di vita.
Quando si considerano questi fatti, sembra più ovvio che mai che la crescente consapevolezza di Ascolto assistito e conformità ADA è più necessario che mai. Non solo abbiamo l'opportunità di migliorare la vita delle persone arricchendole con esperienze sonore ed incredibili, ma abbiamo anche l'opportunità di fare la cosa giusta!
Fare la cosa giusta è un'enorme opportunità di business per molti spazi e luoghi pubblici. Ci sono molte persone che vogliono uscire e godersi le attività. Quando pensi al numero di persone che soffrono di perdita dell'udito, devi anche pensare al numero dei loro amici e familiari che visiteranno anche i tuoi locali. Se vuoi che le persone continuino a visitare il tuo luogo di lavoro e ti diano il patrocinio, è importante fornire loro ciò di cui hanno bisogno.

Fornire alle persone esperienze facili, amichevoli, positive e consapevoli: questo è qualcosa che dobbiamo fare tutti. È un'enorme opportunità per tutti noi di costruire una maggiore consapevolezza, cancellare gli stigmi sulla perdita dell'udito e migliorare la vita delle persone.

Ho detto che potrebbe esserci anche l'opportunità per alcune aziende di ricevere determinati vantaggi fiscali rispettando l'ADA? Visitare www.irs.gov e vedere il modulo 8826 per ulteriori informazioni.

Se sei interessato a saperne di più sull'ascolto assistito nella tua sede, ti invito a vedere questo Kit di strumenti per l'ascolto assistito.

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